O setor de franchising está sempre alinhado com as tendências de mercado. Seja do ponto de vista de hábitos de consumo, moda, tecnologia. O futuro do trabalho, especialmente desde o início da pandemia da covid-19, também tem como pano de fundo mudanças significativas, sendo o trabalho remoto uma das mais expressivas.
No setor de franchising, as franquias de modelo 100% remoto ou home office / home base não param de crescer. Diversos segmentos estão investindo nesse modelo como Turismo, Intermediações de Negócios, Telecomunicações, Corretoras de Seguros e E-commerce.
As franquias de trabalho remoto possuem uma longa lista de vantagens e, são essas vantagens que estão chamando a atenção dos empreendedores. Algumas delas são:
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- Ganhar tempo: os franqueados e seus funcionários economizam muito tempo quando deixam de se deslocar, seja indo e vindo do trabalho ou em visitas a clientes;
- Qualidade de vida: como consequência da anterior, o tempo que antes era gasto no trânsito, por exemplo, acaba sendo empregado em outras atividades como as físicas, pedagógicas, religiosas, ou simplesmente para curtir com a família e amigos;
- Baixo custo: as franquias com trabalho remoto não exigem capital para instalação e nem gastos com aluguéis e condomínios, já que o ponto comercial é a residência do franqueado. O investimento inicial médio é cerca de R$49 mil reais;
- Mesma segurança que uma franquia comum: e obviamente os mesmos riscos. Por este motivo deve-se investir com a mesma ênfase e foco;
- Modalidade consolidada e em crescimento: de acordo com um levantamento da Associação Brasileira de Franchising (ABF), mais de 500 redes operam com modelo de baixo custo, incluindo modelo home office, e nos próximos anos, este número deve aumentar. 36% das redes que ainda não operam com modelos de microfranquia, por exemplo, afirmam ter interesse em desenvolver opções operacionais neste formato.
É importante reforçar que investir na abertura de uma franquia com trabalho remoto não quer dizer que você terá menos trabalho. A dedicação ao negócio e a organização para seguir as normas da franqueadora são fundamentais para o sucesso. Também vale ressaltar que os “vilões” do home office, como falta de concentração, procrastinação e conflitos com as agendas particulares também estão presentes nesse modelo de trabalho. Por isso, é essencial seguir algumas dicas importantes para não cair nas “armadilhas” do home office e prejudicar o seu sucesso, dos seus funcionários e do seu negócio.
- Estruture uma rotina, definindo dias e períodos para realizar as tarefas;
- Garanta um ambiente profissional, mantendo locais distintos para as tarefas profissionais e domésticas, na medida do possível;
- Mantenha hábitos que tinha antes do home office, como acordar no mesmo horário, se vestir como se fosse sair, tomar o café da manhã habitual;
- Planeje e organize seu dia, registrando tudo o que deverá ser realizado e em quais períodos;
- Defina metas e prazos claros para todas as suas atividades, e quando cumpri-los se recompense. Caso não os cumpra, reflita e busque entender os motivos que o fizeram se “sabotar”.