CEBRAC dá boas-vindas aos novos líderes da organização

Apostando constantemente em inovação, o CEBRAC, rede de ensino profissionalizante, dá as boas-vindas a novos líderes que vão unir esforços para alcançar mais conquistas para a franqueadora e seus franqueados.

Essa estratégia do CEBRAC tem como prioridade fortalecer o time com profissionais altamente qualificados e que vão liderar projetos importantes para o desenvolvimento da marca.

As novas aquisições acompanham um cenário revelado pela pesquisa “ReStart Líderes e Empresários: os maiores desafios e expectativas do mercado para os próximos anos”, realizada pelo instituto de pesquisa Opinion Box e pela plataforma StartSe. O relatório mostrou que os principais aspectos relacionados ao crescimento de um negócio, são: inovação e growth marketing (57%), desenvolvimento da liderança (54%) e retenção de talentos (54%).

“Compreendemos que para manter o progresso e a inovação em uma organização, a
participação de uma liderança é fundamental. Um time de líderes é crucial para o
desenvolvimento de novos processos e de pessoas, conseguindo estabelecer um
ambiente de trabalho mais interativo, criar estratégias e garantir a comunicação de planos
de ação clara para todos os membros”, ressalta Rogério Silva, CEO do CEBRAC.

Uma das novas líderes que integram o time do CEBRAC é a Ana Paula Delchiaro, gerente de marketing da rede que já está há 10 anos trabalhando com Marketing e Comunicação para empresas de tecnologia.

Além dela, a companhia também terá um novo gerente de educação, Lissandro Falkowiski, profissional que atua no mercado educacional há mais de 12 anos, e que possui amplo conhecimento em Gestão de Pessoas, Gestão de Projetos, Product Owner, Business Intelligence, Costumer Service e Marketing Educacional.

O CEBRAC também contará com a Lorraine Barbosa, diretora de franquias da rede, que possui mais de 18 anos de atuação em posições gerenciais C-Level corporativas e regionais. E, com Vinicius Pinheiro, gerente de operações e vendas, que é formado em: Comércio Exterior (Unip); MBA em gestão comercial (Anhanguera Educacional); MBA em gestão estratégica de negócios (Unopar) e pós-graduado em liderança e gestão de equipes de alta performance (Uniderp).

Novidades na equipe devem contribuir com o resultado das suas unidades

Ao trazer profissionais que são referência em suas áreas de atuação, o CEBRAC reforça o seu compromisso não só com os alunos, mas também com toda a sua rede de franqueados.

Os novos diretores e gerentes terão a missão de potencializar os esforços do CEBRAC de levar a educação profissionalizante de qualidade a mais brasileiros, e as franquias têm um papel fundamental em alcançar estes alunos. Por isso, os franqueados seguirão contando com um suporte da franqueadora cada vez robusto e especializado, além de representar uma marca que não para de se desenvolver.

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